DESENVOLVIMENTO DO PERFIL DE PLANTADORES DE IGREJA

Após alguns anos de observação, tenho concluído que o plantio de igrejas não está necessariamente associado ao temperamento ou carisma, mas a convicções e postura.

Tenho visto uma centena de homens e mulheres com todas as características humanas imagináveis para um bom plantio de igrejas parando ao longo do caminho após tentar sem sucesso levar adiante um projeto local.

Por outro lado, percebo homens e mulheres com características humanas que, em primeira análise, pesariam negativamente na balança, mas plantam igrejas que parecem brotar com facilidade.

Hesselgrave em seu livro Plantar Igrejas, trata do perfil do plantador de igrejas destacando:

1. Sua integridade com Deus
2. A Missão
3. E o povo

Ele retira a ênfase na METODOLOGIA e a coloca no CORAÇÃO ÍNTEGRO daquele que ouve o chamado de Deus e deseja obedecer a ele.

Não é demais mencionar que muitos homens e mulheres preparados para o plantio de Igrejas, mas que não vão longe pela falta de INTEGRIDADE.

Ao procurar plantadores de igrejas para projetos com o qual estamos associados, tenho em mente cinco características.

• Forte convicção do chamado – a certeza de que está ali porque o Senhor quer e o convocou para o serviço.
• Integridade – para com o Senhor, aqueles com quem trabalha e as pessoas com quem conviverá.
• Espírito ensinável – disposição e humildade para ouvir, ponderar, aprender, fazer escolhas sinceras e ensinar.
• Ardor evangelístico – desejo de fazer Jesus conhecido e com iniciativa para tal.
• Temor ao Senhor - relaciona-se com Deus como servo disposto a servir.

Alguns erros mais comuns aos plantadores de igreja são:

• Tratar o plantio de uma igreja de forma puramente gerencial – ele planta igrejas grandes, mas rasas.
• Plantar a Igreja dos seus sonhos – uma igreja para si não chega a ser igreja, pois o propósito deve ser glorificar a Deus.
• Plantar igrejas a partir de outras igrejas – devemos estar nas ruas e não nos pátios de outras igrejas.

MODELO PAULINO DE PLANTIO DE IGREJAS

Suas principais estratégias foram:

1.  Introduzir na sociedade local a partir de uma pessoa receptiva;
2. Identificar ali o melhor ambiente para a pregação do Evangelho;
3. Evangelizar de forma abundante e intencional;
4. Expor a Palavra de forma inteligível e aplicável a quem ouve;
5. Testemunha do que Cristo fez em sua vida;
6. Incorporar rapidamente novos convertidos à vida da igreja;
7. Não se distanciar das igrejas plantadas, visitando, comunicando, pregando;
8. Identificar líderes em potencial e investir neles;
9. Orar pelos irmãos, pelas igrejas e pelos que ainda não tem Cristo;
10. Administrar críticas e competitividade para não sair do foco evangelístico;
11. Utilizar a força leiga e local para o enraizamento e serviço da Igreja;
12. Investir no ardor missionário e responsabilidade evangelística das Igrejas.

Gedeon J Lidório Jr